Personalo specialistas (-ė)

Kaip atrodo ši darbo vieta?

• Kartu su Teatro padalinių vadovais naujų kolegų paieška ir atranka (10%).
• Naujo darbuotojo įdarbinimo dokumentų parengimas, įvairių įsakymų rengimas personalo klausimais, pareigybių aprašymų formavimas, etatų sąrašų rengimas (40%).
• Vertinamųjų pokalbių rezultatų apibendrinimas ir pateikimas buhalterijai (5%).
• Darbo laiko apskaitos žiniaraščių pildymas. Darbas programoje STEKAS (40%).
• Darbuotojų konsultavimas Darbo teisės klausimais (5%).
• Ataskaitų rengimas LR Kultūros ministerijai (5%).
• Rūpinimasis kolegomis, gimtadienių ir kitų švenčių progomis:)